A perspectiva humana do sucesso

Na Sika você vai encontrar uma cultura empresarial baseada em valores - a coragem da parceria, a perseverança e a inovação. Nós esperamos muito, mas temos também muito para oferecer: é o nosso objetivo recompensar o desempenho e a dedicação de nossos colaboradores, dando prioridade aos seguintes aspectos:

Possibilidade de desenvolvimento

Queremos criar condições para o desenvolvimento dos talentos individuais. Embora esperemos que os nossos colaboradores cumpram as metas acordadas, também consideramos a flexibilidade em termos da concepção do trabalho, as possibilidades de carreira internacional e o trabalho em equipe.

Responsabilidade Individual

A característica mais marcante dos colaboradores da Sika é a capacidade de execução combinada com um elevado grau de competência social para avançar respeitando opiniões divergentes e o alinhamento com os objetivos estratégicos. Se sua ambição não é apenas trabalhar, mas obter excelentes resultados, então a Sika é o lugar para você!

Ambiente de trabalho pragmático

A Sika promove um ambiente de trabalho no qual os colaboradores podem se desenvolver de acordo com as suas qualificações profissionais e capacidades pessoais - nós trabalhamos para criar uma atmosfera em que o desempenho, a inovação e o respeito mútuo sejam valorizados, um ambiente que incentive os colaboradores a melhorar constantemente o seu desempenho, fazendo o que realmente funciona e o que é necessário ser feito.

Comunicação aberta

Estamos comprometidos com normas de comunicação abertas, dedicadas e diretas. A estrutura organizacional da Sika é complementada por um estilo de gestão cooperativa, que garante o envolvimento dos colaboradores na tomada de decisões.

Solidez e fiabilidade

A Sika vem sucessivamente crescendo e se expandindo. Os princípios que orientaram a fundação da empresa, criada por Kaspar Winkler e Dr. Fritz Schenker, foram centrados no espírito pioneiro e empreendedor. Ainda hoje a coragem de ir em frente com inovações é combinada com a força de perseverar e de alinhar o desenvolvimento da empresa a considerações de longo prazo. A Sika está empenhada em garantir o seu crescimento sustentável, para manter e criar empregos duradouros.